西安电子科技大学2022年诚聘海内外英才

西安电子科技大学是以信息与电子学科为主，工、理、管、文多学科协调发展的全国重点大学，直属教育部，是国家 优势学科创新平台 项目和 211工程 项目重点建设高校之一、国家双创示范基地之一、首批35所示范性软件学院、首批9所示范性微电子学院、首批9所获批设立集成电路人才培养基地和首批一流网络安全学院建设示范项目的高校之一。学校信息与通信工程、计算机科学与技术连续两轮入选国家 双一流 建设学科。 

人才引进政策 

一、华山学者领军教授 

1.岗位要求 

具有创新性、战略性思维，已取得突出创新成果，承担过国家、国防重点科研项目或在人才培养领域取得突出成果的优秀学者，在国内外著名高校、科研机构担当相当于教授及以上职务。 

2.岗位待遇 

学校年薪+绩效、奖励。海外专家优先推荐可申请华山人才基金。学校提供充足的科研启动经费和保障办公及实验场地；子女享受自幼儿园至高中附属教育。其他待遇可面议。 

二、华山学者特聘教授 

1.岗位要求 

具有良好的创新发展潜力，有国家、国防重点科研项目经历，在所从事领域已具有良好专业影响的优秀学术或技术带头人，在国内外著名高校、科研机构担当相当于副教授及以上职务。 

2.岗位待遇 

学校年薪+绩效、奖励。海外专家优先推荐可申请华山人才基金。学校提供充足的科研启动经费和保障办公及实验场地；子女享受自幼儿园至高中附属教育。其他待遇可面议。 

三、华山菁英教授/副教授 

1.岗位要求 

学术基础扎实，在所从事研究领域同龄人中成果突出，具有成为学术带头人的发展潜质，或具有丰富的工程实践积累解决实际应用中的关键问题，突破核心技术，取得重要的应用成果，或能够实现成果转化或产业化的青年人才。 

2. 岗位待遇 

学校年薪+绩效、奖励。学校提供相应的安家费、科研启动经费和保障办公场地，符合条件者可申请货币化住房补贴，子女享受自幼儿园至高中附属教育等待遇。 

四、华山准聘副教授 

1.岗位要求 

在相关学术领域已有较好业绩，经培养能够快速成为支撑教学、科研工作的主要力量，并具有成为学术骨干潜力的青年人才；具有海内外院校博士学位。 

2.岗位待遇 

学校年薪+绩效、奖励。学校提供相应的安家费、科研启动经费和保障办公场地，符合条件者可申请货币化住房补贴，子女享受自幼儿园至高中附属教育等待遇。 

五、一般专任教师岗位 

1.岗位要求 

※ 正高级职称 

具有较高的学术造诣，在科学研究方面取得国内外同行公认的成果，具备相应岗位的任职能力和水平，可以胜任学科某研究方向学术骨干的能力，具有较大发展潜力；年龄一般不超过43周岁。 

※ 副高级职称 

在相关学术领域已有突出业绩，具有担当相应岗位的任职能力和水平，具有成为学术带头人的潜质；年龄一般不超过38周岁。 

※ 中级职称 

在相关学术领域已有明显业绩，经培养具有成为学术骨干的潜质，年龄一般不超过32周岁，具有博士后经历人员年龄一般不超过35周岁。 

2.岗位待遇 

聘岗薪酬+绩效、奖励。学校提供一定的安家费、科研启动经费和保障办公场地，符合条件者可申请货币化住房补贴，子女享受自幼儿园至高中附属教育等待遇。 

六、专职科研岗 

1.岗位要求 

※ 首席研究员 

以服务国家重大战略需求、学校学科与大平台建设、牵头谋划大项目大工程、显著提升科研创新实力为主要职责；年龄原则不超过50周岁。 

※ 研究员/副研究员 

协助团队负责人提升团队科研创新能力，组织或承担基础研究、应用研究、工程技术开发等科研工作；研究员年龄原则不超过45周岁，副研究员年龄原则不超过40周岁。 

※ 助理研究员 

主要承担或辅助进行基础研究、应用研究、工程技术开发、实验测试等具体研究工作；年龄原则不超过40周岁；在海内外大学优势学科获得硕士或以上学位；有较强的技术研发或工程应用能力。 

2.岗位待遇 

课题组年薪+绩效、奖励。学校保障办公场地，符合条件者可申请货币化住房补贴，子女可享受自幼儿园至高中附属教育等待遇。 

七、博士后 

1.岗位要求 

在相关学术领域已取得明显业绩，研究项目具有发展前景，国内外获得博士学位不超过3年的博士毕业生，年龄一般不超过35周岁。 

2.岗位待遇 

学校年薪+导师配套+其他绩效。学校提供一定的科研启动经费和保障办公场地，符合条件者可申请货币化住房补贴、子女享受自幼儿园至高中附属教育等待遇。 

联系方式 

华山岗位领军教授、特聘教授 

学校联系人：尹老师 

联系电话：+86-29-81891796 

E--mail：hr@xidian.edu.cn  

华山菁英及其他岗位 

学校联系人：周老师 

联系电话：+86-29-81891773 

E--mail：rczp@xidian.edu.cn 

西安电子科技大学诚聘海内外优秀英才